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各单位开展座谈培训喜迎新员工
编辑:刘芷含、杜鑫、张琳、袁添娇、候倩、陈新传
发表日期:2018-08-02 15:50:00    阅读数:608 

   结束了为期16天的企业培训和集团培训,2018年度企业新入司的员工已奔赴各自的工作岗位。为帮助新员工能更快、更好的熟悉工作环境和适应工作状态,各单位各单位纷纷召开迎新座谈会,岗前培训、观摩学习等活动,与新员工面对面进行沟通交流,让他们尽快融入工作团队,顺利踏上岗位成才之路。

天禹企业

  天禹企业为新员工开展为期5天的岗前培训。培训内容涵盖企业的发展历史、澳门金沙02599平台、企业学问、基本制度、质量安全教育、BIM应用技术及业务流程等,并在新桂国际项目进行了2天现场教学,使新员工更好更快融入并熟悉工作岗位。培训期间,天禹企业还组织新员工参观了长沙明发项目和浦发银行项目。

湘南分企业

  7月27日上午,湘南分企业召开了2018年新员工见面暨青年员工座谈会。见面会上,经理刘福云首先代表分企业领导班子、全体员工对各位新员工顺利成为湘南分企业大家庭的一员表示热烈欢迎和衷心祝贺,对大家与湘南分企业共同成长与进步的追求表示赞赏,并向新员工简要先容了湘南分企业的发展历程、当前生产经营发展状况。同时,在分企业机关全体员工的见证下,新员工与对应的导师签订了导师带徒协议。

会后,湘南分企业以新员工报到为契机,组织召开了分企业2018年第二期青年员工座谈会。新老员工齐聚一堂、畅所欲言、共享经验,师哥师姐耐心向新员工分享了自己入职以来的工作、生活感受并对新员工今后的工作、生活表达了真挚的祝愿;八位朝气蓬勃的新员工向与会领导及各位前辈展示了自己的良好精神面貌,讲述了自己的职业发展规划与憧憬。

直营项目管理企业

  7月26日,直营项目管理企业召开2018年新员工座谈会。会上,熊春江书记代表分企业向各位新员工表示热烈的欢迎,并逐一先容了分企业目前人员和项目情况。新员工的逐个做自我先容,展示了新血液朝气蓬勃的精神风貌。

  此外,参加座谈会的班子成员做了简短的发言,项目部代表对各项目做了简要先容,并结合自身经验对他们提出了殷切希翼和美好祝愿。本次座谈会增进了领导与新员工之间的相互了解,也拉近彼此之间的距离。

长沙经营总企业

  7月26日,长沙经营总企业的新进员工自我先容后畅谈入司培训体会和近期的个人发展规划,他们谈吐自然、落落大方,青春的激情与对未来的展望溢于言表。

  座谈会上,李高健经理代表分企业对新员工表示热烈的欢迎,随后,他向大家先容了长沙经营总企业的发展状况及在地域、工程创优、人才培养方面的优势。钟海军书记向新员工先容了分企业在企业学问及团队精神方面的特点,他强调了建筑企业工作的特殊性与艰苦性,并希翼大家在企业的凝聚力下早日转换角色,适应环境。

广东直属分企业

  7月27日,广东直属分企业组织八位新员工走进孙中山故居纪念馆和孙文纪念公园,深切感受革命前辈孙中山先生“天下为公”的博大情怀。

  在迎新员工座谈会上,分企业书记刘海代表全体参会领导欢迎新员工们的到来并向新员工讲解了分企业的基本情况以及发展历程,各部门领导与新员工分享自己的工作经历和经验。分企业经理周孝明与新员工亲切交谈,他希翼各位新员工做到严格要求自己,找准定位,充满信心。周孝明经理说,要真正学会心怀尊重,才能够达到学有所成。

西北分企业布哈二标项目部

  7月29日,布哈二标项目部组织召开了新员工座谈会,会上,项目部领导班子和各职能部门管理人员先容了项目概述、新疆当地的地域风情等,并分享了自身的工作经历,以此勉励新员工要充分发挥并展示自己的智慧与才华,为实现项目部各项既定目标和自身的梦想而努力奋斗。

  项目经理周权对新员工提出七点希望:一是要尽快转变角色,适应新的环境;二是要提升素质,不断增强再学习的能力;三是要心怀感恩,砥砺前行;四是要心正如磐,常怀律已之心;五是要藏器于身,待时而动;六是要促进与兼顾,爱情事业才能双丰收;七是加强自学能力,获取各类执(职)业资格证。

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